培訓(xùn)強(qiáng)基礎(chǔ) 規(guī)范促提升

文章來源：大發(fā)化纖      發(fā)布時(shí)間：2023年4月30日

為全面提升管理干部的管理水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)。4月21日，在人力資源部的牽頭下，人力資源管理專業(yè)講師羅老師來到公司，為大家?guī)砹艘粓?chǎng)管理能力提升培訓(xùn)課，公司19名管理干部參加了培訓(xùn)。

培訓(xùn)課程內(nèi)容涵蓋了如何從職工入職開始到用工以及職工離職等多個(gè)方面。教導(dǎo)大家如何精準(zhǔn)科學(xué)選人用人，避免不必要的用工風(fēng)險(xiǎn)，降低用工成本。羅老師的演講風(fēng)格幽默風(fēng)趣，親和力極強(qiáng)。在深厚的理論知識(shí)前提下，又輔以鮮活的個(gè)體案例，理論與實(shí)踐相結(jié)合，嚴(yán)謹(jǐn)與科學(xué)并存，受到了大家的一致好評(píng)。

培訓(xùn)結(jié)束后，參加培訓(xùn)的人員紛紛表示受益匪淺，日后將更加注重“精準(zhǔn)科學(xué)用人”，促進(jìn)人崗相適，助力公司健康、穩(wěn)定、長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展。